№ п/п

Мероприятия

Ответственный

исполнитель

Сроки реализации

1.

Организационное обеспечение реализации антикоррупционной политики

1.1.

Обеспечение реализации антикоррупционной политики в деятельности администрации сельского поселения Междуречье Кольского района Мурманской области (далее - администрация)

Руководство

администрации

постоянно

1.2

Подготовка предложений и проектов, соответствующих нормативных правовых актов для приведения их в соответствие с вновь принятыми федеральными нормативными правовыми актами и нормативными правовыми актами Мурманской области, направленными на реализацию мер по противодействию коррупции

Ведущий специалист - юрисконсульт

в течение 2021-2024гг.,

по мере необходимости

1.3

Работа по поддержанию подразделов официальных сайтов администрации, посвященных вопросам противодействия коррупции, в актуальном состоянии

Ведущий специалист - юрисконсульт

ежемесячно

1.4.

Анализ работы с обращениями граждан, содержащими сведения о наличии коррупционных факторов и признаков коррупционных правонарушений

Заместитель главы администрации

ежеквартально

1.5.

Рассмотрение хода реализации плана мероприятий по противодействию коррупции в администрации на 2019 - 2020 годы

Ведущий специалист – юрисконсульт

IV квартал 2021 г.

IV квартал 2022 г.

IV квартал 2023 г.

IV квартал 2024 г.

2.

Противодействие коррупции при прохождении муниципальной службы

2.1.

Предъявление в установленном законом порядке квалификационных требований к гражданам, претендующим на замещение должностей муниципальной службы

Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

при заключении трудового

договора

2.2.

Ознакомление вновь принятых муниципальных служащих администрации по вопросам прохождения муниципальной службы, этики поведения муниципального служащего, возникновения конфликта интересов, ответственности за совершение должностных правонарушений

Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

при заключении трудового

договора

2.3.

Обеспечение представления муниципальными служащими администрации (в соответствии с утвержденным перечнем должностей муниципальной службы в администрации) сведений о доходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Специалист 1 категории (по кадрам)

ежегодно,

до 1 мая

2.4.

Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок соблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов, обязанностей и требований, установленных на муниципальной службе

Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

на основании поступившей информации от уполномоченных органов

2.5.

Осуществление контроля за соответствием расходов муниципальных служащих, руководителей подведомственных учреждений, и членов их семей их доходам в соответствии с законодательством Мурманской области

Заместитель главы администрации, Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

на основании поступившей информации

2.6.

Размещение на официальном сайте администрации сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, их супругов и несовершеннолетних детей

Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение 14 дней со дня истечения срока, установленного для подачи справок о доходах, расходах

2.7.

Внесение изменений в перечни конкретных должностей муниципальной службы, при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Специалист 1 категории (по кадрам)

по мере необходимости

2.8.

Принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на муниципальной службе, обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, образованной в администрации

Заместитель главы администрации

в течение

2021-2024 гг.,

на основании поступившей информации

2.9.

Своевременное уведомление представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

Муниципальные

служащие

не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда работнику стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения

2.10.

Своевременное уведомление представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с ч. 2 ст. 11 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ (ред. от 26.05.2021) "О муниципальной службе в Российской Федерации"

Муниципальные

служащие

в течение

2021-2024 гг.,

на основании поступления

уведомления

2.11.

Своевременное уведомление о фактах получения подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с должностным положением или исполнением должностных обязанностей

Муниципальные служащие

в течение

2021-2024 гг.,

2.12

Проведение профилактических бесед и распространение информационных материалов в целях доведения до лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации, положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции

Заместитель главы администрации, Специалист 1 категории (делопроизводитель)

в течение

2021-2024 гг.,

2.13

Осуществление контроля за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения

Заместитель главы администрации

в течение

2021-2024 гг.,

2.14

Своевременная актуализация сведений, содержащихся в личных делах муниципальных служащих, в анкетах, предоставляемых при назначении на должности муниципальной службы и поступлении на муниципальную службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов

Муниципальные служащие, Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

2.15

Ежегодное повышение квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

Ведущий специалист – юрисконсульт, Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

2.16

Обучение муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включённых в перечни, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции

Специалист 1 категории (по кадрам)

в течение

2021-2024 гг.,

3.

Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов

3.1.

Проведение экспертизы нормативных правовых актов администрации и их проектов на наличие положений коррупционного характера

Заместитель главы администрации, Ведущий специалист - юрисконсульт

постоянно

3.2.

Своевременное устранение выявленных при проведении антикоррупционной экспертизы коррупциогенных факторов

Ответственные

за разработку

нормативного правового акта

в течение 5

рабочих дней после

выявления

3.3.

Своевременное устранение в нормативных правовых актах и их проектах коррупциогенных факторов, выявленных органами прокуратуры, юстиции

Ответственные за разработку нормативного правового акта

в течение срока, указанного в предписании контрольных и надзорных органов

3.4.

Своевременное и обязательное рассмотрение заключений по результатам независимой антикоррупционной экспертизы

Ответственные за разработку нормативного правового акта

в течение 30

рабочих дней

3.5.

Мониторинг правоприменения положений муниципальных НПА, регулирующих вопросы предоставления муниципальных и государственных услуг с целью выявления факторов, влияющих на качество предоставления данных услуг. Направление НПА и их проектов в прокуратуру Кольского района. Принятие мер по устранению выявленных факторов

Ведущий специалист – юрисконсульт, Специалист 1 категории (делопроизводитель)

постоянно

3.6.

Рассмотрение на служебных совещаниях у Главы администрации, заместителей Главы администрации вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов и их должностных лиц администрации Кольского района в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений.

Руководители

в течение месяца

со дня вступления решения суда в законную силу

4.

Противодействие коррупции при размещении муниципального заказа

4.1.

Обеспечение соблюдения законодательства РФ и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

Заместитель главы администрации, Ведущий финансист, Экономист, Ведущий специалист - юрисконсульт

постоянно,

при размещении заказов

4.2.

Осуществление контроля в сфере закупок

Заместитель главы администрации, Ведущий финансист, Экономист

в соответствии с планом

4.3.

Контроль за целевым использованием бюджетных средств

Ведущий финансист, Экономист

постоянно

5.

Организация взаимодействия с органами государственной власти и общественными организациями по реализации государственной политике в области противодействия коррупции

5.1.

Организация взаимодействия с правоохранительными органами по вопросам противодействия коррупции

Заместитель главы администрации

при выявлении фактов незаконного использования бюджетных средств или иного коррупционного правонарушения

5.2.

Обеспечение участия представителей общественных объединений и организаций в заседаниях рабочих групп, совещательных и вспомогательных органов при администрации при рассмотрении ими вопросов, связанных с противодействием коррупции

Заместитель главы администрации, Ведущий специалист - юрисконсульт

в течение

2021-2024 гг.

6

Повышение уровня правосознания граждан и популяризации антикоррупционных стандартов (антикоррупционное просвещение и пропаганда)

6.1.

Размещение на сайте органов местного самоуправления муниципального образования Кольский район правовых актов и иных материалов по вопросам противодействия коррупции

Специалист 1 категории

(делопроизводитель)

при принятии правовых актов и поступлении иных материалов

6.2.

Участие представителя администрации в научно-представительских мероприятиях по вопросам противодействия коррупции, организованных научными организациями, образовательными учреждениями и институтами гражданского общества

Ведущий специалист - юрисконсульт

в течение

2021-2024 гг.

по мере необходимости

6.3.

Проведение «прямых линий» с гражданами по вопросам антикоррупционного просвещения, приуроченных к Международному дню противодействия коррупции - 9 декабря.

Ведущий специалист - юрисконсульт

ежегодно

6.4.

Освещение в разделах «Новости» и «Пресс-релизы» на официальном сайте администрации деятельности по противодействию коррупции в администрации

Специалист 1 категории

(делопроизводитель)

ежеквартально

7

Организация контроля за исполнением и своевременной корректировкой мероприятий плана

7.1.

Подготовка отчета о реализации Плана мероприятий противодействия коррупции в администрации на 2021-2024 годы

Заместитель главы администрации, Ведущий специалист - юрисконсульт

по требовании Министерства юстиции

Мурманской

области,

не реже 1 раза в год

7.2.

Корректировка Плана мероприятий противодействия коррупции в администрации на 2021-2024 годы в соответствии с Планом основных мероприятий по противодействию коррупции в Мурманской области на соответствующий период

Ведущий специалист - юрисконсульт

весь период,

в течение

1 месяца

с момента

внесения

изменений